Offre(s) d'emploi et de stage

Développeur F/H



Référence: 2023-73958

Type de contrat: CDI

Lieu: France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), 33 avenue de l'europe 92400 courbevoie



Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d'électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction des Systèmes d'Information (DSI) est au cœur des transformations d'Enedis. Engagée notamment dans l'essor des solutions SmartGrids, dans l'adaptation du Système d'Information à la transformation numérique ou dans le positionnement d'Enedis comme opérateur de données. La DSI met en œuvre de nombreux projets majeurs en lien avec les métiers concernés et développe des sujets et technologies en plein essor (IA, Big Data, Cloud, ..). La DSI d'Enedis recrute : la moitié de nos 870 collaborateurs ont mois de 3 ans d'ancienneté ! Vous aussi, rejoignez-nous !



Description du poste



Développeur / Développeuse FH

Mandat 2023-73958



Nous mettons l’utilisateur et l’agilité au centre de notre démarche. Nous produisons des SI évolutifs permettant d’intégrer au fil de l’eau les contraintes réglementaires et les innovations technologiques au service de la transition écologique et de la satisfaction client.



Le pôle NEX’US responsable des systèmes communicants a pour mission d’exploiter et de faire évoluer dans la durée les chaines communicantes d’Enedis (Linky, Marché d’affaire, IoT) en garantissant un haut niveau de performance et de cyber sécurité, au service des nouveaux usages et de nos clients sur le territoire comme à l’international.



Au sein de ce pôle, nous recherchons un ou une Développeur.se. Vos principales missions sont les suivantes :

Vous participez à l’architecture SI et contribuez à la mise en œuvre des développements des applications à partir des besoins fonctionnels.

Vous êtes responsable de l’application jusqu’à la production et vous concevez, développez, testez et maintenez l’application

Vous réalisez des corrections concernant les anomalies fonctionnelles et/ou techniques

Vous communiquez et remontez les alertes ou points de blocages aux personnes concernées

Vous intervenez aux ateliers et réunions de l’équipe

Dans un souci d’amélioration des outils, vous partagez vos pratiques avec l’équipe

Vous rédigez et actualisez la documentation technique



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/06/2023

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

Débutant

Profil

Titulaire d’un BAC +5 (Ecole d’ingénieur, Master) au minimum, vous disposez d’une première expérience en tant que Développeur.se et avez une appétence pour le secteur de l’énergie.

On vous reconnait un sens du relationnel, un esprit d’équipe et de la diplomatie. Vous êtes adaptable et faites preuve de rigueur.

Vous êtes une personne investie et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et savez être force de proposition.

Enfin, la maitrise des technologies suivantes serait un atout : Java (8 minimum), Java EE (CDI, JAX-RS, JMS), Spring (Spring Core au minimum), Maven, Jenkins, Ansible, Git, Shell, VirtualBox, Docker.



Nous rejoindre c’est :

Contribuer au service public

Découvrir des projets innovants

Évoluer rapidement dans un environnement proposant des challenges d’envergure

Apprendre et développer ses compétences

Évoluer dans un cadre de travail agréable, moderne et flexible

Être acteur de son parcours professionnel et avoir les moyens de le concrétiser.



Des avantages intéressants :

Aide Nationale au logement sous certaines conditions

Opportunité de carrières multiples

Tarifs réduits sur votre consommation d’énergies

Accord d’intéressement

Accord de télétravail (10 jours par mois max)

Locaux flamboyants, Proches de la gare et des bus



Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite d'ENEDIS.

contact@energieoffres.fr

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Amstein+Walthert est un groupe d'ingénieurs-conseil s franco-suisse indépendant qui compte plus de 1’100 collaborateurs. A+W travaille sur tous les aspects relatifs aux techniques du bâtiment (ingénierie fluides) et au développement durable à l’échelle de la construction et du territoire en proposant des prestations de pointe dans les domaines de la physique et de l’écologie du bâtiment, de la qualité de l’air, de l’acoustique, de la maîtrise des énergies et de la planification énergétique territoriale. Nous sommes précurseurs dans le développement des énergies renouvelables et des nouvelles technologies à l’échelle du bâtiment et disposons d’une solide expérience dans les certifications environnementales (BREEAM®, LEED®, HQE®, Minergie®…).

L'éq uipe Amstein+Walthert en France regroupe aujourd'hui 18 personnes. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un projeteur / Modeleur BIM CVCS et Electricité H/F pour renforcer notre équipe à Lyon.

Contexte:
Vous travaillerez en collaboration étroite avec l'équipe d'ingénierie fluides CVCS et aurez des échanges permanents avec les chargés d'affaires en électricité et les chargés d'affaires en QEB / HQE. Vous serez directement sous la responsabilité d'un chargé d'affaires en CVC. Vous interviendrez principalement en tant que projeteur / dessinateur au côté des chefs de projets CVC du bureau Amstein+Walthert SAS. Vos tâches se répartiront sur des missions sur des bâtiments de bureaux, d'architecture du patrimoine (bâtiments classés, châteaux ), de logements, d'ERP et de bâtiments industriels entre 1000 et 20000 m2.

Votre cahier des charges:

- Traitement et préparation des maquettes architectes en vue de leur utilisation par nos équipes.
- Réalisation des maquettes / plans et schémas des lots CVCS et électricité depuis la conception jusqu'au plans d''exécution.
- Modélisation 3D avec le logiciel REVIT, conception et dessin sur maquette numérique (BIM)
- Développement, gestion et organisation des gabarits, bibliothèques et plugin REVIT en coopération notre équipe d'assistance technique composé de spécialistes REVIT et de codeurs informatiques à Genève.
- Soutien, formation et support auprès des chargés d'études et chargés d'affaires dans l'utilisation de REVIT.
Compétences et qualifications :
Compétences et formations requises:

- Formation de niveau Bac +2 minimum en génie thermique et climatique ou équivalent

- 3 ans d'expérience souhaitée dans un poste similaire.

- Maîtrise des logiciels Autocad et/ou REVIT

- Une très bonne connaissance des normes et règlementation en vigueur

- Sens du relationnel, sens du contact, respect du client.

- Dynamisme et capacité à travailler en autonomie, esprit d'équipe.

- Intérêt pour les techniques innovantes et les concepts d'énergie positive.

- Motivation à se former sur de nouveaux outils.

Compétenc es et formations souhaitées:

- Formation initiale ou continue en énergies renouvelables, gestion de l'énergie

- Connaissance du monde du bâtiment et des techniques du bâtiment.

contact@amstein-walthert.fr

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Chargé d’études en génie thermique et énergétique du bâtiment / QEB - H/F

Amstein+Walth ert est un groupe d'ingénieurs-conseil s franco-suisse indépendant qui compte plus de 1’100 collaborateurs. A+W travaille sur tous les aspects relatifs aux techniques du bâtiment (ingénierie fluides) et au développement durable à l’échelle de la construction et du territoire en proposant des prestations de pointe dans les domaines de la physique et de l’écologie du bâtiment, de la qualité de l’air, de l’acoustique, de la maîtrise des énergies et de la planification énergétique territoriale. Nous sommes précurseurs dans le développement des énergies renouvelables et des nouvelles technologies à l’échelle du bâtiment et disposons d’une solide expérience dans les certifications environnementales (BREEAM®, LEED®, HQE®, Minergie®…).

L'éq uipe Amstein+Walthert en France regroupe aujourd'hui 18 personnes. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) chargé(e) d'études en génie thermique et énergétique du bâtiment / QEB pour renforcer notre équipe à Lyon.

Votre cahier des charges:
Vous interviendrez principalement sous le management du responsable du département Bâtiment durable du bureau Amstein+Walthert France et assurerez les missions suivantes:

- Dans le cadre de certifications environnementales (HQE, BREEAM, LEED), de labels énergétiques et de vérifications réglementaires (RE 2020, RT existant) : réalisations d’études afférentes à ces certifications (FLJ, STD, ACV, RT, E+/C-), suivi de la qualité environnementale et énergétique de projets.

- Assistance dans les choix de systèmes et concepts énergétiques et environnementaux (analyse de variantes techniques, calculs énergétiques, bilan en énergie primaire, bilan CO2…)

- Réalisation d'études d’approvisionnement en énergies, audits énergétiques, concept de bâtiment à énergie positive, calculs réglementaires.

C ompétences et qualifications requises:
- Formation de niveau ingénieur ou master dans les domaines du génie thermique, génie climatique ou du génie de l’environnement

- Sens du relationnel, dynamisme, capacité à travailler en autonomie, esprit d’équipe et intérêt pour l’innovation

- Connaissance de la RT 2012 / RE 2020 et des référentiels environnementaux

- Connaissance des outils logiciels de simulation (STD, RT, FLJ, ACV)

- 1ère expérience souhaitée

- Permis B

contact@amstein-walthert.fr

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Ingénieure/Ingénieur de recherche sur les transitoires électriques H/F (2022-66608)



Type de contrat : CDI

Niveau de formation : BAC +4 / BAC +5

Expérience : Débutant

Spécialité(s) : Electricité

Pays / Région : France / Ile-de-France

Département : Essonne (91)

Ville : palaiseau



240 métiers exercés, près de 160.000 collaborateurs, des parcours professionnels. De la production au transport, de la recherche à la commercialisation jusqu?aux grands projets énergétiques de demain, découvrez le groupe EDF autrement. Chaque jour, plusieurs dizaines de millions de clients utilisent l'électricité produite par EDF, l'un des tout premiers électriciens mondiaux, actif de la production à la commercialisation. Les femmes et les hommes d'EDF s'engagent : à répondre en permanence à leurs attentes et à leurs besoins d'électricité et à leur garantir la meilleure efficacité énergétique, à leur assurer une sécurité énergétique maximale, à préparer notre avenir à tous en inventant l'électricité de demain, qu'elle soit nucléaire, hydroélectrique, éolienne, photovoltaïque... et à bâtir ainsi un monde moins émetteur de CO2.



Description de l'offre

L’environnement :

La mission s'inscrit dans le cadre des activités de recherche et développement pour les métiers du producteur EDF (nucléaire, thermique, hydraulique et éolien) mais aussi dans le cadre de l’évolution du système électrique. Face à un problème électrotechnique donné, votre mission sera de proposer des solutions, des méthodes et des modèles et les mettre en œuvre via des études pour répondre aux enjeux de directions opérationnelles d’EDF.



Le poste :

Vous aurez pour mission de:

- Réaliser des études et expertises sur les transitoires électriques,

- Appuyer les ingénieries lors des appels d'offres et de la rédaction des doctrines,

- Echanger avec les pilotes des projets code de calculs pour exprimer les besoins en termes de développement logiciels,

- Réaliser des études avec les différents logiciels,

- Suivre l’état de l’art dans le domaine,

- Etre en lien avec le monde académique et avec la recherche industrielle des constructeurs et exploitants industriels,

- Contribuer à la montée en compétences des équipes qui vous entourent en diffusant vos connaissances théoriques et pratiques sur votre domaine d’activité,

- Encadrer stages, thèses, actions postdoctorales.



De plus, vous pourrez être amené(e) à:

- Valoriser certaines avancées de votre travail auprès de la communauté scientifique internationale en contribuant à des articles,

- Valoriser les applications métiers au sein d’EDF et vis-à-vis des tiers,

- Mettre en place des partenariats avec des entités externes (laboratoires de recherche, industriels) pour mener à bien les activités,

- Intégrer et représenter EDF R&D dans des groupes de travail ou des comités scientifiques internationaux.



Profil souhaité

Ingénieur(e) de formation ou universitaire (Bac+5 à Bac+8) en génie électrique avec une expérience en électricité courants forts.

Compétences théoriques et avérées en transitoires électriques et logiciels associés.

Connaissance du logiciel EMTP souhaitée.

Appétence pour les nouvelles technologies et le numérique.

Un bon niveau en anglais est requis.

Au quotidien, vous conjuguez aptitude à être force de proposition et à convaincre tout en ayant une curiosité d'esprit et une réelle capacité à intégrer une équipe projet. Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse, de synthèse et d’organisation ainsi qu’une bonne aisance à l’écrit comme à l’oral.



Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.



Ce qu’EDF vous offre

Rémunération & avantages

Fourchette de rémunération indicative :
Entre 0 et 5 ans d’expérience : entre 38 000 et 45 000 euros brut annuels.

Pour chaque candidat, une étude de rémunération sera réalisée afin de proposer un package en cohérence avec l'expérience professionnelle, les compétences et le diplôme le plus élevé.

- Télétravail

- 13ème mois

- Intéressement

- Prime annuelle

Possibilités d’évolution au sein de la filière Expertise EDF, ou sur du Management d’équipe/ transversal, ou ouverture à d’autres périmètres EDF.


Soucieux de la qualité et l'équilibre de vie de nos collaborateurs, nous impulsons un mode de travail moderne, basé sur la confiance, la collaboration, la transversalité, l'autonomie et l'agilité. Dans ce cadre vous pourrez bénéficier du télétravail.

contact@elecjobs.fr

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Ingénieur Électronique - Instrumentation Réf. 19957 H/F


Caen - 14, CDI

Super recruteur

Ce recruteur s’engage avec HelloWork sur la transparence et communique un salaire sur la majorité de ses offres, l'évolution de votre candidature et sa politique de télétravail.

Les missions du poste

Le GANIL (Grand Accélérateur National d'Ions Lourds) recherche un ingénieur pour renforcer le groupe Equipements faisceaux (GEF) au sein de l'équipe qui gère les « Alimentations et Charges » du GANIL (cyclotrons, LINAC, salles d'expériences). Vous apporterez votre expertise dans un ou plusieurs domaines de l' activité pluridisciplinaire de l'équipe (électronique de puissance, régulation et asservissement, électrotechnique, informatique embarquée, métrologie...).

La mission du groupe est de maintenir en état de bon fonctionnement son parc d'équipements (redresseurs commandés et régulés en courant, redresseurs commandés et régulés en tension, charges électromagnétiques, systèmes de mesures magnétiques, automatismes et systèmes de commutation etc.) dans le but de fournir du faisceau pour les expériences de physique fondamentale.

Pour se faire vous participerez aux études et développements menés par le groupe, notamment dans le domaine de l'instrumentation, de la régulation et du contrôle commande.

Vous serez également responsable de la mise en place et du suivi de contrats pour les achats de nouveaux convertisseurs de forte puissance.

Lors des périodes d'exploitation vous apporterez vos compétences en analyse de systèmes et prendrez les décisions techniques en vue de résoudre les éventuels dysfonctionnements des équipements. Vous participerez aux dépannages sur site et serez amené à effectuer des astreintes (week end et nuits de semaine)

De manière générale vous définirez (en lien avec les membres du groupes) les évolutions nécessaires à la fiabilisation et à l'amélioration des performances des équipements. Vous organiserez et piloterez la mise en oeuvre de ces évolutions ainsi que le programme de maintenance.

Le profil recherché

Vous devez être titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou un Master en électronique avec des connaissances pratiques ou théoriques parmi les thématiques suivantes : régulation analogique et numérique, conversion de puissance, système de commande contrôle, capteurs, etc.

La mise au niveau requis des différentes connaissances nécessaires pour le poste, en particulier en électronique de puissance et régulation, sera assurée par le GANIL dans le cadre de son programme de formation permanente.

Vous devrez savoir faire preuve de sens de l'organisation, d'autonomie, de réactivité, de rigueur et respect des règles, de sens du relationnel, de sens de l'analyse, de sens de la synthèse et de sens des responsabilités,

Vous devrez savoir gérer le stress, avoir un esprit d'équipe, montrer de l'aptitude au management et avoir le goût du travail de terrain.

Bienvenue chez Ganil

Le Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche. Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de ses quatre missions : la défense et la sécurité, les énergies bas carbone (nucléaire et renouvelables), la recherche technologique pour l'industrie, la recherche fondamentale en sciences de la matière et sciences de la vie. Avec ses 16000 salariés techniciens, ingénieurs, chercheurs, et personnel en soutien à la recherche le CEA participe à de nombreux projets de collaboration aux côtés de ses partenaires académiques et industriels.

Le GANIL, rattaché administrativement au centre CEA Paris-Saclay, est un département de l'IRFU (Institut de Recherche sur les lois fondamentales de l'Univers).

Le GANIL, Grand Accélérateur National d'Ions Lourds, est aujourd'hui l'un des grands laboratoires internationaux pour la recherche avec des faisceaux d'ions : physique du noyau, de l'atome, de la matière condensée, astrophysique, radiobiologie... Grâce au caractère unique de ses installations, il est classé parmi les Très Grandes Infrastructures de Recherche (TGIR), au service d'une communauté scientifique internationale. Les accélérateurs, couplés à des instruments de détection très performants, permettent aux chercheurs du monde entier de réaliser des expériences uniques. Le GANIL comprend des sources d'ions, des cyclotrons permettant d'accélérer les faisceaux d'ions et des salles d'expériences qui accueillent des dispositifs expérimentaux uniques et développés pour les besoins de la communauté scientifique. La nouvelle installation SPIRAL2 (avec un LINAC superconducteur de haute intensité, à une étape avancée de mise en service) permet dès à présent d'élargir les possibilités de recherche du laboratoire en augmentant ses capacités expérimentales.


Merci de postuler : https://emploirecher che.fr/consult.php?o ffre=602a16950485111 378&ref=25

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Dispatcher Equilibre Offre-Demande Electricité - F/H



CDI



EXPLOITATION



ILE DE FRANCE - SAINT-DENIS (93)

EXPÉRIENCE : < 1 AN



MASTER 2 OU DIPLÔMÉ D'ÉCOLE

CA-23-2429



RTE est le gestionnaire du réseau français de transport d'électricité à haute et très haute tension, le plus important d'Europe. RTE assure une mission de service public en étant garant du bon fonctionnement et de la sûreté du système électrique en France. Il exploite, entretient et développe le réseau électrique. Dans un marché de l'électricité ouvert à la concurrence et en plein développement, RTE est au coeur des enjeux énergétiques et stratégiques européens. En 2014, RTE investira 1,4 milliard d'euros pour moderniser et développer son réseau, dans la continuité de 2013 et malgré un contexte marqué par un environnement économique difficile. Pour relever ses défis, RTE encourage l'innovation et s'engage en faveur du développement durable. Fort de nos 8 500 collaborateurs et de notre expertise reconnue, nous intégrons chaque année de nouveaux talents pour nos métiers techniques, le management de nos projets et nos fonctions supports. Nous favorisons le développement des compétences de nos collaborateurs ainsi que la réalisation de leurs projets professionnels. RTE offre formations et opportunités d'évolution de carrière, veille au respect, au dialogue et à la reconnaissance.



Description de l'offre

Une bonne raison de nous rejoindre : Certifié Great Place To Work® en 2022, RTE est entré au palmarès des Best Places To Work™ en 2023 !

Le Service Temps Réel du Centre Opérationnel du Système Electrique de Paris (COSE-P) gère du J-2 au temps réel l'exploitation du Système Electrique en assurant : la sûreté du réseau français à 400 kV, l’équilibre entre l’offre et la demande d’électricité (EOD), la mise en place des échanges aux interconnexions.

Ce service recrute pour le domaine consommation, un



Dispatcher Equilibre Offre-Demande Electricité, H/F

à Saint-Denis (93),

Le (ou la) Dispatcher Equilibre Offre-Demande spécialisé(e) Consommation réalise les activités suivantes :

- Prévoir la consommation électrique française en prenant en compte de nombreux facteurs parmi lesquels l’évolution de la météo et/ou de l’activité économique,

- Participer à l’équilibre production/consommat ion en France en analysant les écarts des programmes de production déclarés par les producteurs,

- Contribuer à la sûreté du système électrique en réalisant des ajustements auprès des producteurs pour garantir des niveaux de réserves suffisants,

- Calculer les marges de puissance mobilisables à plusieurs échéances que RTE pourra activer en cas de besoin,

- Vérifier la traçabilité des gestes effectués en Temps Réel pour une bonne valorisation.



De manière plus générale, le ou la salarié(e) devra :

- Participer aux groupes de travail portant sur l’évolution/insertio n des outils et/ou l’évolution des règles de marché,

- Faire remonter les anomalies constatées sur l’équilibre production/consommat ion (acteurs défaillants, écarts de programme récurrents, problèmes des outils) pour analyse,

- Proposer des améliorations pour les processus de l’équipe,

- Répondre aux sollicitations et aux aléas rencontrés en temps réel impliquant l’ensemble des acteurs de la salle de conduite,

- Assurer la traçabilité des gestes opérationnels réalisés,

- Participer activement à la vie du domaine, notamment en participant à la formation des nouveaux arrivants, aux analyses et retours d’expériences, et plus globalement à l’ensemble des missions visant à améliorer le fonctionnement du domaine.

Les activités sont réalisées en roulement, 24h/24 - 7j/7. L’emploi est un travail posté, en 2*12.



Profil recherché

Issu(e) d’une Ecole d’Ingénieur ou d’une Université équivalente, vous disposez de connaissances dans le domaine des réseaux électriques, de l’électrotechnique ou de tout autre secteur de l’énergie. Vous êtes autonome, dynamique, curieux(euse) et rigoureux(euse). Doté(e) d’une bonne écoute, d’un bon relationnel et de leadership, vous possédez des compétences techniques vous permettant d’appréhender votre environnement de travail.

Merci de postuler en ligne sur le site www.rte-france.com à l'annonce référencée Ca-23-2429

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.



Merci de postuler:http://rteo ffres.com/consult.ph p?offre=578f16950227 244927&ref=25

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Description du poste :
Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de l’ingénierie de fonctionnement et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?

Cette année, soyez l’un des 6 500 alternants à rejoindre le groupe EDF !

En 2022, et pour la 6ème année consécutive, EDF est labellisée Happy Trainees.

90% des étudiants recommandent l’entreprise à l’issue de leur alternance ou de leur stage.


Votre environnement

Rej oignez :

- Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !

- Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, son ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire.

- Un Groupe animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes.



Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF https://www.youtube. com/user/EDFCommunit ymanager


Dans ce contexte, l’Unité Technique Opérationnelle (UTO), unité d’ingénierie en appui des centrales nucléaires en exploitation propose pour son Service Méthodes Performance au sein du Département Pièces de Rechange et Logistique (DPRL), un contrat en alternance de 3 ans sur le poste d’Appui Pilote Contrat.



L’UTO, c’est :

- plus de 900 collaborateurs qui travaillent dans les domaines de la maintenance, des pièces de rechange, de la logistique, de l'expertise technique ou encore de l’évaluation des fournisseurs, pour le compte des centrales nucléaires françaises ;

- un cadre de travail agréable situé à Montévrain (locaux récents, salle de sports, restaurant d’entreprise…) et facile d’accès, avec le RER A (station Val d’Europe à quelques minutes pieds et à moins de 40 minutes du centre de Paris), la gare routière ou encore le TGV de Chessy Marne la Vallée.



Vos missions

Au sein du Service Méthodes Performance et d’une équipe d’environ 20 professionnels, sous la responsabilité du Chef de Service Méthodes Performance, vous participerez aux principales missions suivantes :

- Mettre en place des contrats cadres d’approvisionnement de pièces de rechange afin d’augmenter le taux de couverture contractuelle du Stock d’Exploitation National (SEN), ainsi que des contrats cadres pour l’approvisionnement de pièces de rechanges du nouvel EPR Flamanville 3 => au cours de vos 2 premières années d’alternance.

- Piloter un sujet stratégique transverse pour le Département => en 3ème année, en plus des missions confiées lors des 2 premières années.



Le poste comporte plusieurs composantes : économique, technique et logistique.



La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.

Profil souhaité :
A la rentrée 2023, vous serez titulaire d’un bac+2 ou avez réalisé deux années en classe préparatoire scientifique ou économique, et vous souhaitez préparer un diplôme d’Ingénieur(e) sur 3 ans ou une école de commerce, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.


Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :

- vous êtes autonome, rigoureux(se) et engagé(e),

- vous êtes doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous avez un bon sens relationnel,

- vous maitrisez Excel

celine.bouin@acca.fr

Cheffe / Chef de Projets Technique Electricité F/H



Référence: 2023-84614

Type de contrat: CDI

Lieu: France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93), Noisy-le-Grand



Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Ile de France Est assure l'exploitation, le développement et l'entretien de 40 000 km de lignes éléctriques, dont près de 75% en souterrain sur 4 départements : la Seine-Saint-Denis, l'Essonne, Val de Marne et la Seine et Marne. En forte croissance avec 5,6 millions d'habitants, 803 communes, 8 200 km², la région comporte également 26 data centers, 3 aéroports et le célèbre marché de Rungis. L'objectif : garantir la qualité de fourniture et de service à nos clients. Rejoignez une Direction Régionale en mouvement avec des investissements sans précédents et une activité au cœur de l'actualité : Jeux Olympiques, Grand Paris Express, mobilité électrique, développement économique des villes !



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons une Cheffe / un Chef de Projets Technique Electricité.

Vous jouerez un rôle clé dans la construction des réseaux électriques en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).



Missions

Vous êtes le/la pilote de plusieurs projets techniques en simultané et vous développez la performance de l’Entreprise en veillant au respect des engagements contractuels (devis, délais), techniques (conformité des ouvrages) et financiers (commandes, immobilisations).

Vous planifiez, pilotez et réalisez les études avant-projet et de réalisation en collaboration avec les prestataires externes (bureaux études, entreprises travaux) et les équipes internes d’exploitation et de conduite des réseaux.

Vous réalisez les chiffrages et estimez les solutions optimisées pour les projets concernés (coûts et délais de réalisation, contraintes environnementales, dimensionnement). Exemples de projet : Raccordement des producteurs, Programmes travaux de renouvellement de réseaux.

Vous assurez la conformité technique et réglementaire des travaux réalisés, la satisfaction des parties prenantes des projets et l'efficacité des investissements réalisés.

Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en étant un acteur/trice majeur(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/01/2024

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Profil

Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, débutant ou avec une première expérience.

Vous êtes proactif(ve) dans la recherche de solutions et avez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous avez un état d’esprit entreprenant et vous faites preuve d’autonomie et de persévérance. Pragmatique, vous avez le goût pour le travail de terrain. Vous êtes organisé(e) et avez le sens des responsabilités.

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

contact@energieoffres.fr

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Ingénieure / Ingénieur Réseaux Electriques F/H
Publié le 12 Sep. 2023 - Référence: 2023-84612
Type de contrat

CDI

Li eu

France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93), noisy le grand enedis

Enedis
En edis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Ile de France Est assure l'exploitation, le développement et l'entretien de 40 000 km de lignes éléctriques, dont près de 75% en souterrain sur 4 départements : la Seine-Saint-Denis, l'Essonne, Val de Marne et la Seine et Marne. En forte croissance avec 5,6 millions d'habitants, 803 communes, 8 200 km², la région comporte également 26 data centers, 3 aéroports et le célèbre marché de Rungis. L'objectif : garantir la qualité de fourniture et de service à nos clients. Rejoignez une Direction Régionale en mouvement avec des investissements sans précédents et une activité au cœur de l'actualité : Jeux Olympiques, Grand Paris Express, mobilité électrique, développement économique des villes !

Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons une Ingénieure / un Ingénieur Réseaux Electriques.

Vous jouerez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).



Missions :

Vous concevez et imaginez des solutions permettant d’accompagner le développement économique, de résoudre les contraintes électriques, d’améliorer la résilience des réseaux au changement climatique, de rendre possible l’intégration des énergies renouvelables, le raccordement des bornes de recharge des véhicules électriques dans un contexte d’électrification des usages.

Vous agissez en tant qu'appui au management et aide à la décision en réalisant des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau.

Vous contribuerez à l‘élaboration et au développement d’offres de services à destination des parties prenantes internes et externes.

Vous pouvez contribuer également au pilotage des programmes d’activité (maintenance ou renouvellement des réseaux).

Une fois la maîtrise des activités atteinte vous participerez à l’animation du collectif de votre équipe.

Profil Candidat
Date souhaitée de début de mission
01/01/2024

Formation/Diplôme
Ecole d'ingénieur
Profil

Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.


Vous êtes débutant(e) avec des stages probants ou une alternance, ou avez acquis une première expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de projet, l’ingénierie ou l’exploitation de réseaux électriques.

Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.

Quelque s déplacements occasionnels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Enedi s ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Confor mément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

contact@energieoffres.fr

Voir le site

Ingénieur Réseaux Electriques F/H



Référence: 2023-86159

Type de contrat/ CDI

Lieu/ France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13), Aix en Provence



Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Provence Alpes du Sud assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements des Hautes Alpes, des Alpes de Haute Provence, du Vaucluse et des Bouches du Rhône.



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Réseaux Electriques.

Vous jouerez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).

Le poste proposé se situe à Aix-en-Provence.



Missions :



Vous concevez et imaginez des solutions permettant d’accompagner le développement économique, de résoudre les contraintes électriques, d’améliorer la résilience des réseaux au changement climatique, de rendre possible l’intégration des énergies renouvelables, le raccordement des bornes de recharge des véhicules électriques dans un contexte d’électrification des usages.

Vous agissez en tant qu'appui au management et aide à la décision en réalisant des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau.

Vous contribuerez à l‘élaboration et au développement d’offres de services à destination des parties prenantes internes et externes.

Vous pouvez contribuer également au pilotage des programmes d’activité (maintenance ou renouvellement des réseaux).

Une fois la maîtrise des activités atteinte vous participerez à l’animation du collectif de votre équipe.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/12/2023

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

Débutant

Profil

Profil :



Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.

Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience.

Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.

Quelques déplacements occasionnels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :



37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

contact@energieoffres.fr

Voir le site

Ingénieure / Ingénieur Réseaux Electriques F/H

Référence: 2023-84153

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Auvergne-Rhône-Alpes , Drôme (26), valence

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d'électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Enedis Sillon Rhodanien assure l'entretien, la gestion et le développement du réseau public de distribution d'électricité sur les départements de l'Ain, du Rhône et de la Métropole de Lyon, de la Loire, de Nord Isère, de la Drôme et de l'Ardèche.



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons une Ingénieure / un Ingénieur Réseaux Electriques, pour intégrer l’ASGARD (Agence de Supervision et de Gestion des Accès Réseaux et du Dépannage).

Vous jouerez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous interagissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).

Missions :

Vous concevez et imaginez des solutions permettant d’accompagner le développement économique, de résoudre les contraintes électriques, d’améliorer la résilience des réseaux au changement climatique, de rendre possible l’intégration des énergies renouvelables, le raccordement des bornes de recharge des véhicules électriques dans un contexte d’électrification des usages.

Vous agissez en tant qu'appui au management et aide à la décision en réalisant des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau.

Vous contribuerez à l‘élaboration et au développement d’offres de services à destination des parties prenantes internes et externes.

Vous pouvez contribuer également au pilotage des programmes d’activité (maintenance ou renouvellement des réseaux).

Une fois la maîtrise des activités atteinte vous participerez à l’animation du collectif de votre équipe.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

02/01/2024

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

Débutant

Profil

Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.

Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience.

Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.

Quelques déplacements occasionnels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur

Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=1b101694 5044690743&ref=25

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Manager d'équipe Réseaux Electriques F/H

Référence: 2023-84619

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Ile-de-France, Essonne (91), Les Ulis

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Ile de France Est assure l'exploitation, le développement et l'entretien de 40 000 km de lignes éléctriques, dont près de 75% en souterrain sur 4 départements : la Seine-Saint-Denis, l'Essonne, Val de Marne et la Seine et Marne. En forte croissance avec 5,6 millions d'habitants, 803 communes, 8 200 km², la région comporte également 26 data centers, 3 aéroports et le célèbre marché de Rungis. L'objectif : garantir la qualité de fourniture et de service à nos clients. Rejoignez une Direction Régionale en mouvement avec des investissements sans précédents et une activité au cœur de l'actualité : Jeux Olympiques, Grand Paris Express, mobilité électrique, développement économique des villes !



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d’équipe Réseaux Electriques

Vous prenez la responsabilité et le soin d’une équipe cœur d’un métier tourné vers l’avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Le poste est à pourvoir sur la commune des Ulis située à vingt-quatre kilomètres au sud-ouest de Paris dans le département de l’Essonne en région Île-de-France.



Missions :

Vous jouez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Vous êtes en interface interne avec les parties prenantes de nos processus industriels : hypervision, ingénierie, client, pour tout projet en lien avec notre mission de service public et de partenaire des collectivités territoriales.

Vous prenez la responsabilité d’une équipe (entre 30 et 35 personnes), son pilotage et son animation sur le domaine qui vous est confié : interventions sur les réseaux de distribution HTA / BT.

Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier.

Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI’s relatif à l’activité de votre équipe (en particulier sur la santé – sécurité, le respect des programmes, des budgets…).

Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/01/2024

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Profil :

Titulaire d’un diplôme Bac+5, généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.

Vous disposez d’une première expérience managériale (2 à 3 ans) et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu’à s’exprimer. Vous êtes agile et savez-vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à cœur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l’intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de votre entité.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=e161e169 4504417649&ref=25

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Ingénieur Réseaux Electriques F/H

Référence: 2023-86158

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Provence-Cote d'Azur, Vaucluse (84), Avignon

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Provence Alpes du Sud assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements des Hautes Alpes, des Alpes de Haute Provence, du Vaucluse et des Bouches du Rhône.



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Réseaux Electriques.

Vous jouerez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).

Le poste proposé se situe à Avignon.



Missions :

Vous concevez et imaginez des solutions permettant d’accompagner le développement économique, de résoudre les contraintes électriques, d’améliorer la résilience des réseaux au changement climatique, de rendre possible l’intégration des énergies renouvelables, le raccordement des bornes de recharge des véhicules électriques dans un contexte d’électrification des usages.

Vous agissez en tant qu'appui au management et aide à la décision en réalisant des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau.

Vous contribuerez à l‘élaboration et au développement d’offres de services à destination des parties prenantes internes et externes.

Vous pouvez contribuer également au pilotage des programmes d’activité (maintenance ou renouvellement des réseaux).

Une fois la maîtrise des activités atteinte vous participerez à l’animation du collectif de votre équipe.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/12/2023

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

Débutant

Profil :

Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.

Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience.

Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.

Quelques déplacements occasionnels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Merci de potuler:https://ener gieoffres.fr/consult .php?offre=20045e169 450427071&ref=25

Ingénieure / Ingénieur Réseaux Electriques F/H

Référence: 2023-85625

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Bretagne, Ille et Vilaine (35), RENNES

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Bretagne assure la construction, la conduite, l'exploitation, l'entretien et le dépannage des réseaux de distribution d'électricité sur les départements du Finistère, des Côtes d'Armor, de l'Ile et Vilaine et du Morbihan.

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons une Ingénieure / un Ingénieur Réseaux Electriques.

Vous jouerez un rôle clé dans les réseaux électriques pour les années futures en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l’ensemble des métiers d’Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).



Missions :

Vous concevez et imaginez des solutions permettant d’accompagner le développement économique, de résoudre les contraintes électriques, d’améliorer la résilience des réseaux au changement climatique, de rendre possible l’intégration des énergies renouvelables, le raccordement des bornes de recharge des véhicules électriques dans un contexte d’électrification des usages.

Vous agissez en tant qu'appui au management et aide à la décision en réalisant des diagnostics techniques, des analyses de performance et en proposant des solutions visant à améliorer la performance du réseau.

Vous contribuerez à l‘élaboration et au développement d’offres de services à destination des parties prenantes internes et externes.

Vous pouvez contribuer également au pilotage des programmes d’activité (maintenance ou renouvellement des réseaux).

Une fois la maîtrise des activités atteinte vous participerez à l’animation du collectif de votre équipe.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/02/2024

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

2 ans

Profil

Titulaire d’un diplôme Bac+5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électrotechnique.

Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience.

Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, économiques et managériales dans votre activité.

Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager.

Quelques déplacements occasionnels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur

Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.



Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=501e1694 5042613396&ref=25

Manager d'équipe Réseaux Electriques F/H

Référence: 2023-85624

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Bourgogne-Franche-Co mté, Doubs (25), Besançon

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d'électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Alsace Franche Comté assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements du Bas et du Haut Rhin, de Haute Saône, du Doubs, du Jura et du territoire de Belfort.

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d’équipe Réseaux Electriques

Vous prenez la responsabilité et le soin d’une équipe cœur d’un métier tourné vers l’avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Le poste est à pourvoir sur l’une de nos bases : Baume-les-Dames, Pontarlier ou Besançon. L’attribution finale en termes de localisation sera réalisée en fonction de la/du candidat(e) et des besoins.



Missions :

Vous prenez la responsabilité d’une équipe (entre 10 et 30 personnes), son pilotage et son animation sur le domaine qui vous est confié (Interventions sur les réseaux de distribution HTA / BT.

Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier.

Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI’s relatif à l’activité de votre équipe (en particulier sur la santé – sécurité, le respect des programmes, des budgets…)

Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.

Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

02/01/2024

Formation/Diplôm e

Ecole d'ingénieur

Profil

Profil :

Titulaire d’un diplôme Bac+5, généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.

Vous disposez d’une première expérience managériale (2 à 3 ans) et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu’à s’exprimer. Vous êtes agile et savez-vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à cœur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l’intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de votre entité.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=80e21694 4217687971&ref=25

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Electroimpact est spécialisé dans l’étude et la réalisation de lignes d’assemblage aéronautiques automatisées. Nos principales activités sont la robotique, les machines de placement de fibres composites, les machines de rivetage et les lignes d’assemblages.

Electroimpact est un paradis pour les ingénieurs désireux de donner vie à leurs idées. Nous cherchons des profils prêts à s’impliquer dans toutes les phases d’un projet, de la conception à l’installation sur site client, en passant par la fabrication, l’assemblage, les tests ainsi que le support client.

Electroimpact réalise des projets pour les grands noms de l’aéronautique à travers le monde. Le poste est basé à Colomiers/Toulouse (31) mais les candidats doivent être disposés à réaliser des déplacements de courte durée en France ou à l’étranger pour les phases d’installation ou de support. Des périodes de formation sur le site de Seattle (USA) sont également à envisager.

Descriptif du poste :
Nous recherchons un ingénieur en conception électrique, pour rejoindre notre équipe et participer à la croissance de l’entité France sur les projets robotiques et machines spéciales.
Missions :
• Conception architecture électrique
• Dimens ion composants
• Réalis ation de schémas électriques
• Gestion des aspects techniques et documentaires
• Mis e au point, mise en service et réception machines sur site client
• Gestion de projet

Profil recherché :
De formation Ingénieur, master scientifique et technique (spécialité systèmes électriques)
Vous avez une expérience en conception de système en environnement industriel ainsi qu’une expérience pratique sur un logiciel de schémas électrique : See Electrical, Solidworks Electrical ou Eplan
Vous êtes curieux et intéressé par l’innovation technologique
Votre capacité à communiquer en anglais et votre esprit d’équipe seront des atouts majeurs

Envoyez vos candidatures à frjob@electroimpact. com
Les candidats sélectionnés seront d’abord invités à effectuer un test en ligne avant de passer à l’étape des entretiens.
Nous sommes impatients de vous recevoir.

frjob@electroimpact.com

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Manager d'équipe Réseaux Electriques H/F

Référence: 2023-85778

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Pays de Loire, Sarthe (72), Le Mans

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Pays de Loire assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements de la Mayenne, de la Sarthe, de la Loire Atlantique, du Maine et Loire et de la Vendée.

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d’équipe Réseaux Electriques.

Vous prenez la responsabilité et le soin d’une équipe cœur d’un métier tourné vers l’avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Le poste est un poste multi-sites sur Laval et Le Mans.

Missions :

Vous prenez la responsabilité d’une équipe (une 20aine de personnes), son pilotage et son animation sur le domaine qui vous est confié (Interventions dans les postes de transformation et sur des organes de coupure du réseau électrique et sur des systèmes de comptage pour les entreprises).

Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier.

Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI’s relatif à l’activité de votre équipe (en particulier sur la santé – sécurité, le respect des programmes, des budgets…).

Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

04/12/2023

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Profil

Profil :

Titulaire d’un diplôme Bac+5, généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.

Vous disposez d’une première expérience managériale (2 à 3 ans) et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu’à s’exprimer. Vous êtes agile et savez-vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à cœur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l’intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de votre entité.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.



Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=54471693 8990894638&ref=25

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Chef(fe) de Projets Transition Energétique F/H

Référence: 2023-84733

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Grand-Est, Meurthe et Moselle (54), HEILLECOURT

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Champagne-Ardenne est composée de 840 personnes au service de 755 000 clients avec un fort enjeu sur leur satisfaction ainsi que sur celle des fournisseurs et des collectivités locales. Elle assure l'exploitation, la maintenance, le renouvellement et la construction des réseaux de distribution moyenne tension et basse tension.



Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Transition Energétique pour l’Agence Raccordement Grands Producteurs Est.

Vous avez envie d’être acteur(trice) de la transition énergétique en prenant en charge des dossiers concrets d’application en lien avec nos métiers et les territoires. Vous appréciez mener des projets de bout en bout, de la phase d’étude jusqu’à la réalisation.

Missions :

Vous travaillez sur des activités directement en lien avec la transition énergétique sur l’un des thèmes suivants : Intégration des ENR, Développement/Dimens ionnement des réseaux, Flexibilités des réseaux, Autoconsommation, Mobilité électrique et Electrification des usages, Numérique et traitement des données.



Vous réalisez des simulations et construisez des offres ou projets à destination des parties prenantes (collectivités locales, grands producteurs éoliens, photovoltaïques…) en coopération avec les entités internes d’Enedis dans un souci d’optimisation.

Vous portez les offres ou projets que vous avez instruits auprès des clients et partenaires.

Vous impulsez et pilotez des projets avec les parties prenantes en prenant en compte leurs attentes.

Vous concevez des outils de traitement des données ou cherchez des solutions nouvelles sur votre spectre d’intervention toujours plus innovantes et résilientes.



Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission

01/01/2024

Formation/Diplôm e

BAC +4 / BAC +5

Expérience requise

Débutant

Profil

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur généraliste, ou titulaire d’un Bac +5 spécialisé en électricité / électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation et une appétence forte pour le management de projet.

Vous êtes débutant(e) ou avez acquis une première expérience en conduite de projets.

Vous êtes sensible aux enjeux de la transition énergétique.

Vous êtes orienté(e) recherche de solutions et avez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous avez un état d’esprit entreprenant, vous avez du leadership et faites preuve d’autonomie et de persévérance. Vous êtes organisé(e) et avez le sens des responsabilités. Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et capable de les partager.



Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Direction Régionale.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Rémunération et avantages :

37,5K€ à 45,5K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.



Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.


Merci de postuler:https://ene rgieoffres.fr/consul t.php?offre=fe0e1693 3803577812&ref=25

Vert d’Iris est une coopérative à finalité sociale (scrl-fs). Vert d’Iris crée et cultive des potagers à vocation sociale, environnementale et économique. Elle est aujourd'hui active sur deux potagers agroforestiers bio à Anderlecht (Neerpede) : Betteraves enz. (32 ares) et InnRGreen (100 ares).

&#8203;Sur ces potagers, on trouve près d’une centaine de variétés de fruits, légumes, plantes aromatiques et fleurs comestibles. La production est écoulée via le magasin en ligne dans les filières courtes bruxelloises : hubs de distribution multi-producteurs, restaurants, cantines, magasins, collecte au potager, etc.&#8203;
&#8203;
Outre la production de plantes fraîches, Vert d'Iris propose des bacs de culture et compostières en plastique recyclé, et anime un programme d’apprentissage. Vert d’Iris accueille des travailleurs variés : wwoofers, stagiaires, apprentis, volontaires. La coopérative cherche des moyens pour équiper ses travailleurs.

Contexte de travail

La coopérative Vert d’Iris développe son activité à travers l’aménagement et l’équipement d’une nouvelle zone d’exploitation. Cela comprend notamment l’installation d’une serre récupérée et le développement photovoltaïque des sites de production. Le stagiaire en parallèle de l’assistance à la production d’un master plan des deux sites de production, devra produire une étude énergétique ainsi qu’un pilote d’installation, développement et entretien d’installation photovoltaïque. De plus, une étude et un compte-rendu à but pédagogique seront produits au sujet de l’impact écologique d’une serre récupérée.
&#8203;


Pour soutenir son développement, Vert d'Iris recrute un.e stagiaire universitaire (ou profil équivalent) à Anderlecht, Belgique.

Mission s

I/ Étudier et installer du réseau photovoltaïque
Prod uire un compte rendu de la consommation électrique et de l’apport de panneaux solaires.
Produire et installer un pilote documenté d’une installation photovoltaïque.
Étu dier, dimensionner et documenter le réseau électrique. (cf master plan)
Mettre en place une installation pilote pour tester un développement ultérieur
Concevoir l’installation du matériel disponible : localisation, connexion au réseau,adéquation aux besoins internes
Tester la production, l’utilisation, le stockage éventuel, la durabilité, l’adaptabilité


II/ Assister au master plan
Assister à la conception du master plan
Étudier du réseau électrique et redimensionnement
É tudier des besoins et intégration de technologie low-tech
Intégrer le risque de pollution PFAS et autres polluants “éternels”
Réaliser le projet pour l’un des potagers


III/ Étudier et Communiquer autour de l’impact carbone d’une serre récupérée
Produire un rapport d’étude comparative détaillée de l’empreinte carbone d’une serre récupérée et d’une serre neuve.
Produire un support graphique à but pédagogique résumant l’étude et ses conclusions.
&#8203 ; ; ;
Profil

- Vous avez envie de vous rejoindre une structure d’économie sociale engagée dans une dynamique d’innovation.
- Vous êtes actuellement étudiant.e (M1/M2) en recherche d’un stage dont de fin d’étude dans le domaine de l’environnement, les énergies renouvelables, l’agronomie ou domaine connexe à l’écologie.
- Une formation technique en énergie ou environnement .
- Vous êtes autonome, motivé.e, ouvert.e d’esprit, pro-actif.ve avec la volonté de travailler
sein d’équipes multiculturelles.
- Vous avez un intérêt démontré pour les sujets de l’alimentation durable, l’horticulture écologique, l’entrepreneuriat social et les coopératives, la bio-intensification et l’éco-innovation et souhaitez approfondir ou développer vos connaissances dans ce domaine.
- Vous aimez agir et participer au sein d’une structure souple avec l’envie de contribuer à l’innovation de la coopérative et à la recherche de solutions originales – sens de l’initiative, créativité.
- Vous avez des compétences informatiques et un bon sens rédactionnel : maitrise d’Autocad et/ou autre logiciel cartographique appréciée, tout comme une expérience en énergies renouvelables et alternatives


Co nditions

Formatio n assurée aux différents processus et protocoles en vigueur&#8232;&#8232 ; ; ;
Défraiement possible
Stage à temps plein (négociable), à partir de 2 mois, basé à Anderlecht (Erasme) dans le bureau auto-construit par la coopérative (80 m2)
Approvisionneme nt en légumes bio !

Envoyer lettre de motivation et CV à admin@vertdiris.net en mentionnant « Stage éco-technologie + votre nom »&#8232;&#8232;
Déb ut du contrat souhaité dès que possible&#8232;
Ren seignements : admin@vertdiris.net

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